GA黄金甲

为了提高公司销售职员营业水平
，
，凭证公司“六个越来越”中“市场拓展越来越快”的要求
，
，7月28日-29日
，
，公司举行2022年度销售营业培训。。。本次培训分为三个阶段
，
，包括销售领队精英培训及提升、“金牌销售员”培训及提升和2022年半年度销售事情交流会
，
，销售公司近200余人次加入本次培训。。。销售营业培训是公司销售系统一年一度的学习盛会
，
，本次培训和交流
，
，内容富厚、针对性强
，
，有用提升了销售职员的专业手艺与效劳意识
，
，为2022年下半年销售事情指明偏向与路径
，
，让宽大销售职员树立了完成今年销售目的使命的信心。。。 

7月28日
，
，为期一天的销售领队精英培训开班
，
，销售公司区域司理及以上营业职员加入本阶段培训。。。本次培训由美国格理集团专家照料李治江先生主讲
，
，培训主题为《终端动销业绩倍增课程》。。。李先生从集客引流、成交转化、产品摆设、宣传推广等方面周全系统地叙述了终端动销业绩倍增的要领
，
，并通过连系现实案例剖析、小组讨论互动、团队积分竞赛等形式让学员拓宽了终端动销业绩倍增的思绪和要领。。。 

7月29日上午
，
，“金牌销售员”培训开班
，
，公司销售岗在岗时间五年内的营业职员加入本阶段培训。。。本次培训以内部授课和导师答疑的形式
，
，周全提升销售职员的营业手艺和素养。。。集团公司党委副书记、股份公司总司理徐东良
，
，集团公司副总司理柏宏等内训导师举行课程教学
，
，主要从黄酒的机缘与未来、企业与品牌的价值、只此青玉市场推广和品质密码四个方面
，
，让学员相识行业概况、企业风范、品牌内在、产品优势
，
，从而更好地提炼营销亮点和产品卖点。。。导师答疑环节
，
，列位学员知无不言
，
，分享销售事情中的心得
，
，提出销售历程中遇到的问题和疑心
，
，销售公司向导和分公司总司理作为导师举行了答疑。。。

7月29日下昼
，
，2022年半年度销售事情交流会召开
，
，聚会听取销售公司、各分公司、北方事业部、酒管家认真人的事情汇报。。。销售公司对下半年销售事情提出“六个一连”的事情思绪
，
，一是一连打造江浙沪重点区域市场
，
，二是一连聚焦高端产品
，
，三是一连推进“越酒行天下”活动
，
，四是一连使用数字化营销平台
，
，五是一连坚持品鉴馆建设
，
，六是一连优化激励审核。。。

会上
，
，集团公司党委书记、董事长、总司理孙爱保作了讲话。。。孙董对上半年销售事情用“难中求进、进中求新”八个字举行了评价
，
，并对销售事情谈了四个“很”的感受
，
，即“很苦很累但很磨炼人也很有成绩感”。。。孙董指出
，
，销售事情是真正以数字语言、以实绩论英雄
，
，只有“落在其中、乐在其中”
，
，脚扎实地
，
，才华做出更多、更好、更优的业绩。。。“销售无捷径
，
，唯有跑、抢、拼”
，
，孙董对下半年销售事情提出四个“绝不”的事情要求：一是绝不破价
，
，价钱系统是市场的生命线
，
，宁跌销量不破价钱；；；；；；二是绝不窜货
，
，关于窜货等市场违规行为要实时响应、从严处分
，
，宁伤情绪不破区域；；；；；；三是绝不损公
，
，要增强主人翁意识
，
，多跑市场少要政策
，
，要多与经销商增强相同相助共赢；；；；；；四是绝不落伍
，
，多想步伐少找理由
，
，市场尚有很大潜力可挖
，
，要多学习、多借鉴
，
，步伐总比难题多。。；；；；；；凭葡弁炯次蠢戳
，
，销售团队要乘势而上
，
，继续发挥“四千”“四跑”精神
，
，奋战下半年
，
，确保整年红。。。